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Bré Michel, Executive Coach et Superviseur, Paris

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BRÉ Michel Executive Coach et Superviseur, Paris Société : MBC Mail : michelbreconseil@gmail.com Site : Le Blog de Michel Bré Tél. : + 33 (0) 6 85 81 76 51 Ville : Paris Langue : Francais, Anglais Intervenant en Région : Ile-de-France Certificats CNC Coach Professionnel Référent Superviseur Domaines d’interventionMes domaines d’intervention sont le coaching…

Sessions marketing du coach
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Sessions Marketing du Coach

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Sessions Marketing du Coach Les sessions Marketing du Coach s’adressent aux coachs adhérentes au CNC qui souhaitent développer leur stratégie marketing. Objectif Apporter aux coachs des outils et démarches qui leur permettent de concevoir et mettre en œuvre une stratégie marketing efficace… et quelques idées décoiffantes Programme – Les trois niveaux d’une communication performative -…

Groupes d'analyse des pratiques
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Groupes d’analyse des pratiques

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Groupes d'analyse des pratiques Les groupes d’analyse des pratiques s’adressent aux coachs adhérentes au CNC qui souhaitent développer leur pensée réflexive sur leur travail. Objectif : L’analyse des pratiques consiste à partir d’une situation vécue par un coach afin d’en extraire les éléments les plus significatifs ainsi que des enseignements transposables à d’autres situations. L’analyse…

Rencontres et conférences
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Les rencontres et conférences du CNC

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Les rencontres et conférences du CNC Les Rencontres et Conférences du CNC ont pour objectif de créer des espaces d’échanges avec des experts de tous horizons sur des thématiques qui concernent les enjeux du coaching, les courants qui le traverse, les questionnements qu’il suscite;   Les Rencontres et Conférences sont ouvertes au public. Calendrier 2024…

Méthodes et outils
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Ateliers collaboratifs

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Méthodes & Outils : Les Ateliers collaboratifs Dans le cadre de son processus de professionnalisation, le CNC propose une réflexion élargie autour des méthodes et outils du coaching. C’est dans ce cadre que se situent les ateliers collaboratifs du CNC. Dans une perspective qui est celle de la recherche-action, les ateliers collaboratifs offrent la possibilité…

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Manager ou coacher, faut-il choisir ?

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Manager ou coacher, faut-il choisir ?  (Manager-coacher, pléonasme ou paradoxe ?) Avertissement : D’une part, accepter de considérer que le métier de manager-encadrant se définit par 3 fonctions, la fonction d’expert (technicité d’un métier), la fonction de gestionnaire (responsabilité de la mobilisation de moyens financiers, techniques et humains) et la fonction de manager (encadrement et mobilisation de…

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La reconversion professionnelle

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La reconversion professionnelle Le coaching de reconversion professionnelle permet de donner du sens, d’offrir un espace de questionnement bienveillant pour écouter ses envies, identifier ses ressources et ses réussites afin de trouver le courage et la motivation d’affronter l’inconnu et le changement vers autre chose. Le coach va partir de l’insatisfaction présente de son client,…

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La certification du CNC

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La certification du CNC Une étape-clé dans la professionnalisation du coach La certification du Cercle National du Coaching qui s’adresse aux professionnels de l’accompagnement, débutants ou confirmés, peut se décliner en 3 verbes : ▪ Se connaître ▪ Se reconnaître ▪ Se faire connaître Se connaître La démarche de certification du CNC comporte 3 étapes…